根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江科技学院决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、单位简介
浙江科技学院为浙江省属全日制本科高校，公益二类事业单位，预算形式为财政适当补助。学校位于杭州西湖区小和山高校园区。
二、招聘计划
本次公开招聘2个岗位各1人，均为专业技术岗位。
1、实习/实验指导人员①
招聘条件：年龄35周岁及以下（1976年4月28日后出生），具有副高职称者放宽到45周岁；全日制普通高校本科及以上学历，机械制造及自动化或机械制造工艺专业；具有机械加工类工种高级工以上职业资格证书。
2、实习/实验指导人员②
招聘条件：年龄35周岁及以下（1976年4月28日后出生），具有副高职称者放宽到45周岁；硕士研究生及以上学历（具有副高及以上职称者不限），机械工程类专业。
三、招聘程序及办法
（一）信息发布平台
1、浙江省人力资源和社会保障网（http://www.zjhrss.gov.cn,“专题专栏/事业单位公开招聘专栏”）；
2、浙江科技学院网站（http://www.zust.edu.cn/， “通知公告”专栏）。
其中，浙江科技学院网站为发布其他相关信息的唯一平台。
（二）报名和资格审查
1、报名。本次招聘报名全部采取电子邮件报名的方式进行，不接受其他形式报名。招聘时间自公布之日起至2012年4月28日，应聘人员可填写《浙江省属事业单位公开招聘报名表（一）》（见附件），发送电子邮件至：rsc@zust.edu.cn,邮件题目中注明“应聘**岗位”字样。
2、资格审查。学院对报名人员进行资格审查后，在指定网站公布合格人员名单。
招聘岗位最低开考比例为1：3；如达不到该比例，将取消相应岗位招聘计划。
（三）考试
考试有关安排将另行在学校网站公布。
考试包括试讲和综合性面试两个环节。试讲主要测试教学能力；综合性面试测试岗位相关专业知识、能力以及综合素质。试讲不合格者，不进入下一环节。
考试结束后，在指定网站公布考试结果，并根据综合性面试成绩从高分到低分。按1:1比例确定入围体检考核人员名单。
（四）体检与考核
体检参照《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》并按有关规定执行。
考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。
体检和考核环节中如有不合格者，可在入围综合性面试人员中按成绩从高到低依次递补。
（五）公示
经体检、考核均合格的人员，招聘单位确定为拟聘用人员，并于考核工作结束后一周内在浙江科技学院网站进行公示。公示期为7天。
公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定程序办理进人和聘用手续。
四、相关事项说明
应聘人员对招聘公告本身或在指定网站公布的相关信息有异议的，可在公布之日起5日内向省人力社保厅事业单位人事管理处或浙江科技学院人事处反映，以便及时纠正。
五、联系方式
地址：杭州市西湖区留和路318号浙江科技学院（邮编：310023）
联系电话：0571-85070153（人事处宋老师），0571-85070252（实训中心刘老师）
监督电话：85070100（浙江科技学院纪检办公室）
浙江科技学院
二○一二年三月二十八日
