近日，宁波市启动实施海外高层次人才引进“3315计划”，即从2011年开始，引进并重点支持一批海外高层次人才来宁波创新创业，力争其中30名列入中央“千人计划”、300名列入省引进计划、1000名列入宁波市引进计划，新增海外创新创业人才5000名。到2020年，在宁波市创新创业的海外人才突破10000名。

　　根据计划，该市将主要引进年龄不超过55岁，来甬后每年工作不少于6个月的海外高层次人才。重点包括四类人才和团队：携带技术、项目、资金创办合办高新技术企业或与宁波市企业合作开展产业化项目开发，其项目具有自主知识产权、技术先进、有良好市场前景并符合宁波市产业发展方向的海外高层次创业人才及其团队;在国际知名企业、高端服务业、金融业等机构中担任中、高级管理或技术职务2年以上，精通相关领域业务和国际规则的海外高层次专业人才及其团队；在境外著名高校、科研院所担任中、高级专业技术职务，从事重大项目、关键技术或新兴学科的研究工作，学术技术成果处于该领域前沿，其研究专业符合宁波市新材料、新能源、新装备、新一代信息技术、海洋高技术等重点产业发展方向的海外高层次科研人才及其团队；宁波市紧缺急需的其他海外高层次创新创业人才及其团队。

　　宁波市专门设立市级海外高层次人才引进专项资金，用于资助引进的海外高层次人才来甬创新创业以及配套资助宁波市列入中央、省引进计划的人选。对列入市引进计划的海外高层次创新创业人才及其团队，一次性给予引进人才100万元的创新创业经费资助；对随同引进、经认定为海外优秀创新创业团队成员的，每增加1人，给予团队20万元资助，资助总额最高为100万元。对引进的具有国际一流水平、能引领宁波市新兴产业发展、产生重大效益的海外高层次人才或团队，根据具体情况，可实行一事一议，给予重点资助。

　　按照计划，凡是列入中央和省海外高层次人才引进“千人计划”的人选，列入宁波市引进计划，可同时享受市级政策和中央、省委相关文件规定的有关待遇；列入中央“千人计划”短期项目、“青年千人计划”和省“海鸥计划”的人选，给予1∶1的配套资助。对经批准设立市级及以上海外高层次人才创新创业基地、留学人员创业园的，市级海外高层次人才引进专项资金给予一次性20万元的专项资助。

　　宁波市将拓宽引才渠道,举办中国浙江·宁波人才科技周，打造“海外留学人才宁波创业行”品牌引才平台,依托国内外宁波周、甬港合作论坛以及各类海外人才交流会、洽谈会，开展海外高层次人才引进活动;建立海外引才引智基地，构建海外引才网络。打造集聚平台,创建10家左右市级海外高层次人才创新创业基地，力争有3-5家列入国家级或省级海外高层次人才创新创业基地;新建5家市级及以上留学人员创业园。优化人才服务,建立市领导和市委人才工作领导小组成员单位联系引进的海外高层次人才制度,设立海外高层次人才服务窗口，为海外高层次人才提供个性化、全方位优质服务.设立“宁波市优秀留学人才奖”，加大奖励力度。

　　《中国组织人事报》2011年6月8日